社保（社会保险）是国家为保障公民的基本生活需求而设立的一项福利制度，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五个部分。社保的具体缴纳金额会因地区、个人工资水平以及所选择的社保项目不同而有所差异。

一般来说，社保费用由企业和个人共同承担，具体比例各地政策有所不同。以养老保险为例，企业通常需要缴纳个人工资的一定比例（例如20%），而个人则需要缴纳工资的8%左右。医疗保险方面，企业可能需要缴纳约6%，个人则需缴纳2%左右。其他如失业保险、工伤保险和生育保险等，则主要由企业承担，个人仅需缴纳少量费用。

假设一个员工的月收入为5000元，按照上述比例计算，该员工每月需要缴纳大约400元的社保费用（包括养老和医疗等）。需要注意的是，具体的缴费基数和比例可能会根据当地政策和员工的实际收入情况有所调整。

因此，想要准确了解自己每月需要缴纳多少社保费用，建议咨询当地的社保机构或查阅最新的相关政策文件。