🌟辞退正式工工资怎么算？🌟
发布时间：2025-04-01 17:09:17来源：
在职场中，如果遇到公司需要辞退正式员工的情况，了解相关工资计算方式非常重要。那么，辞退正式工的工资到底该怎么算呢？🧐
首先，我们需要明确的是，根据劳动法的相关规定，用人单位辞退员工时需支付相应的经济补偿金。具体金额通常取决于工作年限和薪资水平。例如，每满一年工龄，可以得到一个月的工资作为补偿；不满一年的部分，则按比例折算。💼💰
其次，在实际操作中，除了经济补偿外，还可能涉及未休年假、加班费等额外结算项目。这些都需要按照实际出勤天数进行核算，确保每位员工的权益不受损害。📅⏰
最后提醒大家，当面临此类问题时，建议先与公司协商解决，并保留好所有相关证明材料，必要时可寻求法律援助，维护自身合法权益。💪💼
职场小知识 劳动权益 依法维权
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